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和歌山県では、「就活サイクルプロジェクト」に取り組んでいます。
結婚や出産等で一度離職した女性、定年退職された方、都会からのUターン就職を希望する方等が4月から再就職するため、採用情報を掲載しています。
「株式会社たまゆらの里」は本プロジェクトに参画しています。

株式会社たまゆらの里

自然豊かな森のコテージ

企業プロフィール

たまゆらの里は、1993年に和歌山県海草郡紀美野町に開業致しました。
緑の木々や清流に囲まれた山間のリゾート施設でございます。
宿泊施設の運営、飲食店、物販販売、食品製造等の事業を行なっております。
訪れる全てお客様に、自然とふれあい、癒しの空間と最高のサービスを提供し、大切な思い出としてお持ち帰りいただくことを心がけております。

先輩が語るここが魅力

お客様に楽しんでいただくために「思い出」作りのお手伝い、サプライズやイベント企画を考案したり、常にお客様を第一に考え、仕事に取り組んでいます。
お客様の笑顔を見たり“ありがとう”をいっぱいいただけるステキでやりがいある仕事です。
また、自己啓発のための活動もサポートしてくれるので、仕事を通して成長したいという方はおすすめです。

小林 安紗香

会社概要

企業名 株式会社たまゆらの里
企業名(カナ) タマユラノサト
業種 宿泊業,飲食サービス業
事業内容 宿泊施設の運営・開発、飲食店、物販販売、食品製造、観光レジャー開発
本社所在地 〒640-1471
海草郡紀美野町長谷宮705
マップ マップを見る
創業 平成5年
設立 平成9年
資本金 2,600万円
主要顧客
主な顧客が個人であるためデータなし
代表者 岡本 尚
従業員数
正規社員
8名(男性7名/女性1名)
非正規社員
10名(男性5名/女性5名)
平均年齢(正規社員) 30.6歳
平均勤続年数(正規社員) 9.5年
特許、表彰、認定等 女性活躍企業同盟
電話番号 073-499-0613
FAX 073-499-0609
URL https://www.tamayura-sato.com

女性先輩社員の声 小林 安紗香

お客様に楽しんでいただくために「思い出」作りのお手伝い、サプライズやイベント企画を考案したり、常にお客様を第一に考え、仕事に取り組んでいます。
お客様の笑顔を見たり“ありがとう”をいっぱいいただけるステキでやりがいある仕事です。
また、自己啓発のための活動もサポートしてくれるので、仕事を通して成長したいという方はおすすめです。

女性活躍推進のための取組

家庭の状況に合わせ、本人の希望により、出勤可能な日程での勤務、所定労働時間の短縮などを行っています。また、子供の体調不良による急な休みも可能な勤務体制を取っています。また、厚生労働省が主導する「働き方改革」の取組として、結婚・子育てにより職場に来られないスタッフに対し、インターネットなどの利用により、在宅でも出来る業務内容・仕組みを考え、長時間労働の解消、結婚・子育てと仕事の両立が出来る有効な手段として、在宅勤務を導入しています。

職場見学

採用計画

雇用形態 正社員
女性応援 急な休みにも対応
シニア応援 資格・経験を活かせる
Uターン歓迎 経験が活かせる
業種 宿泊業,飲食サービス業 > 宿泊業 > 簡易宿所 > 簡易宿所
職種 サービスの職業 > 接客・給仕の職業 > 旅館・ホテル・乗物接客員
採用人数 1人
求人内容 ・宿泊プラン、イベント企画立案運営 ・フロント業務  *予約対応(電話、インターネット)  *来客対応、宿泊者対応、会計業務 ・清掃、館内設備管理、その他付帯業務  *清掃業務(部屋、付帯設備)  *施設、設備メンテナンス  *水道光熱費、廃棄物の管理 ・レストラン業務 ・お土産等販売、商品管理業務
学歴 高卒以上
学科、専攻 不問

待遇

就業場所
〒 6401471
和歌山県 海草郡紀美野町紀美野町705
雇用期間
無期
試用期間
あり
正式雇用まで3か月の試用期間あり。
転勤 なし
勤務日
その他
シフト制
就業時間
09:00~18:00
6:30~24:00の内9時間(休憩1時間)のシフト制による交替勤務
休憩時間
昼休み45分/休憩15分
裁量労働制
なし
休日
その他
年間105日
残業 あり
月平均20時間以上
研修制度
あり
研修所研修、資格取得支援
新入社員研修、若手社員研修、管理職研修等
加入保険 社会保険完備
給与
月給
168,700円~
職能手当21300円 固定残業代として、時間外労働の有無にかかわらず20時間分の残業代として支給し20時間を超える時間外労働分は追加で支給 夏季繁忙期は、夏季手当を含め22~24万円程度の賃金となります
昇給、賞与 昇給/年1回
賞与/年2回
諸手当 通勤手当上限有(毎月8000円まで)
加入保険 社会保険完備
福利厚生 自己啓発のための活動に一部補助有、健康診断、社員旅行、入居可能住宅有(10000円/月※水道光熱費込)
移住支援金対象 対象(移住支援金対象とは?

求める人材

笑顔で元気に仕事に取り組める人、礼儀正しく人に接することが出来る人、コミュニケーションのとれる人、+αの行動が出来る人、努力と向上心のある人

応募方法

応募受付の電話、メール又はウェブサイトから応募ください。

お問い合わせ

担当 前坂 佳宏
電話 073-499-0613
E-mail info@tamayura-sato.com

2019年11月1日時点の情報であり、最新のものと異なる場合がございます。
採用情報などの詳細は採用担当者にお問い合わせください。

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